Maîtrise de soi et tolérance de soi : récompense ou manque de volonté ?

    Maîtrise de soi et tolérance de soi : récompense ou manque de volonté ?

    Lorsque nous entendons parler de tolérance et
    indulgence envers nous-mêmes nous avons tendance à l'associer à un manque de force
    volonté. C'est-à-dire que nous pensons que nous mangeons de la crème glacée parce que nous n'en avons pas assez
    maîtrise de soi pour résister à la tentation.

    Maintenant, une nouvelle étude menée par l'Université
    d'Utrecht nous offre une perspective différente. En pratique, les chercheurs
    ils prétendent que nous sommes tolérants envers nous-mêmes parce que nous pensons que c'est là
    décision plus correcte et non parce que nous ne pouvons pas l'éviter ou par manque de maîtrise de soi. En effet, la zone de tolérance envers
    eux-mêmes, la volonté etretenue,
    C'est très intéressant. Par exemple, on sait qu'après de nombreuses heures difficiles
    travail, les gens sont plus susceptibles de se livrer à quelques petites bizarreries, telles que
    une sorte de récompense ou de cadeau. A cet égard, les chercheurs
    ils devaient créer une expérience dans laquelle les gens croyaient avoir
    travaillé dur mais sans compromettre leur volonté
    les incitant à perdre le contrôle. Comment l'ont-ils compris? Ils ont demandé aux participants de subir
    à un test qui a classé leur niveau de dyslexie. Les gens devaient
    observez 200 mots et, progressivement à l'aide d'un clavier, appuyez sur la
    touche correspondant à la première lettre de chaque mot. La partie intéressante
    consistait dans le fait qu'un groupe qui avait terminé l'exercice en 5
    minutes ont été dits qu'ils devaient le répéter immédiatement, tandis qu'à l'autre
    Le groupe a bénéficié d'une minute de repos entre une répétition et la suivante. Comme vous pouvez l'imaginer, l'astuce était
    au repos. Le groupe qui n'a pas été autorisé à se reposer était convaincu de
    avoir travaillé dur, même si en réalité tous les participants ont travaillé
    pour le même nombre total de minutes. Ensuite, tous les participants sont venus
    soumis au test de Stroop, un
    test classique qui évalue la maîtrise de soi; dans lequel la personne vient
    demandé de lire les mots et non les couleurs (par exemple, le mot est présenté
    "Bleu" écrit en jaune). Avec ce test, il a été possible de confirmer que
    les deux groupes avaient le même niveau de maîtrise de soi. Enfin, chaque participant est venu
    demandé d'évaluer la saveur de certains chocolats, bonbons et gommes
    mâcher. Les résultats? Les personnes qui pensaient avoir travaillé le plus
    durement, ils en consommaient en plus grande quantité. Cela indique que la tolérance envers soi
    n'est pas toujours le résultat d'un manque de volonté mais
    il peut plutôt être compris comme une sorte de cadeau que nous nous donnons à nous-mêmes.
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