Leyes de Parkinson: ¿Qué nos enseñan?

    Leyes de Parkinson: ¿Qué nos enseñan?

    Cyril
    N. Parkinson no es quien le dio su nombre a la famosa enfermedad
    degenerativo, pero es un historiador británico. En la década de 50 del siglo pasado,
    el gobierno británico le dio la tarea de estudiar el complicado sistema
    burocrático relacionado con la gestión de las colonias del imperio en el momento
    estos a estas alturas ya se habían hecho todos, o casi todos, independientes. Como esto, Parkinson, descubrió algo
    sorprendente: en la misma medida en que el imperio estaba perdiendo su propio
    colonias y, en consecuencia, la burocracia y la
    trabajos relacionados con el mismo, por el contrario, empleados públicos de este
    sector creció fuera de toda proporción debido al hecho de que los funcionarios públicos crearon
    continuamente nuevos trabajos para tener subordinados empleados por ellos
    que trabajaron para ellos (o quizás sería mejor decir: que trabajaron para ellos
    ellos).



    Este
    La tendencia era tan fuerte que Parkinson afirmó que la burocracia estaba aumentando para
    número de empleados y oficinas en la medida progresiva de 5-7% por año e independientemente
    la cantidad de trabajo que había que hacer. PARA
    En este punto, Parkinson formuló tres leyes fundamentales inspiradas en su propia
    experiencia práctica: 1.
    El trabajo se expande para ocupar todo el tiempo que tiene 2.
    Los gastos aumentan para cubrir todos los ingresos 3.
    El tiempo dedicado a cualquier tema de la agenda es inversamente proporcional a
    su importancia tal vez
    La tecnología de la información puede ayudarnos a comprender mejor estas leyes: en el pasado,
    las computadoras y los discos de memoria tenían poca capacidad, así que estábamos allí
    nos ajustamos al espacio disponible optimizando recursos. Hoy el recuerdo del
    computadoras y unidades externas han multiplicado enormemente su capacidad, pero
    seguimos llenándolos, a veces con archivos inútiles y duplicados, y terminamos con
    necesita aún más espacio. Las leyes de Parkinson se aplican a
    vida cotidiana

    Se
    si aplicamos estas leyes a nuestra vida diaria, podríamos asumir una máxima
    que los generaliza: “El trabajo se expande
    hasta ocupar todo el tiempo disponible; cuanto más tiempo tienes e
    cuanto más el trabajo y su importancia, requerirá más esfuerzo ”. O en
    palabras simples: cuanto más tiempo tenemos, más lo desperdiciamos. Como esto,
    La primera reflexión a la que nos conducen las leyes de Parkinson consiste en
    preguntarnos si todas las actividades que realizamos a diario son realmente
    importantes para nosotros y cuáles de estos podríamos eliminar con el objetivo de
    tener más tiempo disponible para dedicarlo a otras actividades que surjan
    más significativo y agradable. El segundo
    La ley de Parkinson nos llevaría a preguntarnos si realmente lo necesitamos todo
    lo que poseemos o, lo que es más importante: si lo necesitamos todo
    que queremos. Esta sociedad de consumo ha creado muchos bienes que no
    son esenciales e incluso menos necesarios. Sin embargo, no tenemos conocimiento de
    esto y seguimos trabajando para comprarnos cosas perfectamente inútiles.
    En cambio, no sería mejor invertir este dinero en crear momentos
    inolvidable en compañía de las personas que amamos? No seria mejor perdonarlo
    para que podamos darnos el lujo de trabajar menos y dedicar más tiempo a
    nuestras pasiones? En el final,
    La tercera ley de Parkinson nos muestra la mala forma en que usamos el
    nuestro tiempo. Detengámonos un momento y pensemos en las tres cosas más
    importante en nuestra vida. Ahora preguntémonos cuánto tiempo pasamos cada día.
    a lo mismo. Solemos pasar buena parte del día haciéndolo
    actividades que no son significativas para nosotros y mucho menos placenteras, mientras que
    las cosas realmente esenciales ocupan un espacio pequeño a pequeño en el nuestro
    orden del día.

    Obviamente
    muchos dirán que es imposible cambiar ya que la empresa ejerce una
    fuerte influencia en cada uno de nosotros. Desafortunadamente, esto es cierto, pero debemos recordar
    siempre que las cosas tengan el poder que nosotros mismos les hemos atribuido.



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